Cateva greseli majore pe care ar fi bine sa le eviti intr-un interviu telefonic!

In zilele noastre, interviul telefonic este o etapa a recrutarii destul de importanta, constituind un instrument extraordinar de util pentru angajator in decizia de selectie a angajatilor.

Insa, acest tip de interviu poate avea atat avantaje, cat si dezavantaje comparativ cu un interviu normal.

 

De aceea, noi iti prezentam cateva greseli destul de frecvente pe care este indicat sa le eviti intr-un interviu telefonic!

 

Lipsa increderii in propriile forte

O greseala pe care candidatii o fac destul de frecvent in cadrul unui interviu telefonic este ezitarea. De asemenea, tonalitatea vocii si claritatea ei fac diferenta. Asa ca, este recomandat sa raspundeti clar si la obiect intrebarilor din cadrul interviului, aratandu-i angajatorului ca aveti incredere in propriile forte si sunteti destul de capabili in a duce la bun sfarsit orice sarcina. Lasati la o parte emotiile si frica si aratati-va optimisti si dornici de provocari!

 

Nu va lasati distrasi de absolut nimic

O greseala ce va poate afecta grav interviul este sa fiti intrerupti!

Asa ca, daca va aflati intr-un loc inconjurat de mai multe persoane apropiate, anuntati-le despre faptul ca veti da un interviu telefonic si ca nu aveti voie sa fiti deranjata. De asemenea, atunci cand stabilesti data si ora la care vei fi sunata pentru interviu, consulta-ti intai programul si incearca sa fii singura in incapere la ora stabilita. Astfel, vei evita zgomote enervante de pe fundal, ce pot fi produse, total neintentionat de catre persoanele din camera, iar astfel sa va faca sa pierdeti sirul ideilor si fara sa fiti puse intr-o situatie ce va poate sifona imaginea.

 

Lipsa de informare si interes

Cei mai multi candidati, desi destul de apti pentru job-ul pentru care au aplicat, fac aceasta greseala majora. Asa ca, pentru a va arata interesati de functia la care aspirati si de domeniul in care activeaza compania, este indicat sa te informezi cat mai in detaliu despre aceste aspecte.

 

Nu stiti cu cine veti sustine interviul

In cazul in care acceptati un  interviu telefonic, asigurati-va inca de la inceputul discutiei ca stiti cu cine vorbiti. Acest lucru este foarte important pentru a sti la ce trebuie sa va asteptati de la interviu.

Daca interlocutorul vostru este un manager, interviul va dura aproximativ 45 de minute si va fi unul mai dur, in care vor fi testate abilitatile voastre pentru ocuparea postului pentru care ati aplicat.

In cazul in care interlocutorul vostru este o persoana de la Resurse Umane, pregatiti-va pentru un interviu mai scurt si mai simplu, in care veti discuta pe baza CV-ului si iti pot fi testate abilitatile de comunicare in limbi straine, daca postul implica aceasta.